120401 公共事业管理专业培养方案

一、培养目标

本专业培养适应社会主义现代化建设需要，德、智、体全面发展，具有一定的马克思主义理论基础与现代公共精神，具备现代公共管理理论、技术与方法等方面的知识以及应用这些知识的能力，能在国家机关、企事业单位、社会团体从事业务管理和综合管理工作的复合型人才。

二、培养要求

毕业生应获得以下几个方面的知识和能力：

1.掌握管理科学、经济学、社会学等现代科学的基本理论和基本知识；

2.具有适应办公自动化、应用管理信息系统所必须的定量分析和应用计算机的技能；

3.具有进行质量管理、数据的收集和处理，进行统计分析的基本知识和能力；

4.熟悉我国的有关法律法规、方针政策以及制度；

5.具有较强的社会调查和协作能力；

6.掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步的科学研究和实际工作能力。

三、主干学科

公共管理

四、核心课程

管理学、微观经济学、宏观经济学、会计学、经济法、人力资源开发与管理、公共管理学、公共经济学、政治学原理、公共政策学、经济法、行政法、公共关系学、管理信息系统、应用统计学、管理文秘等。

五、主要实践性教学环节

电子政务实验、社会调查、企事业单位实习、毕业论文等。

六、基本修业年限

四年

七、毕业最低学分

160+10学分

八、授予学位

管理学学士

九、课程设置及学分分配

1.通识教育必修课程 44学分

详见管理学学科门类培养方案中通识教育必修课程。

2.通识教育选修课程 至少修满10学分

详见管理学学科门类培养方案中通识教育选修课程。

3.学科基础必修课程 26学分

（1）学科门类课程 17学分

详见管理学学科门类培养方案中学科门类课程。

（2）专业大类课程 9学分

详见管理学学科门类培养方案中公共管理专业类课程。

4.学科基础选修课程 至少修满24学分

详见管理学学科门类培养方案中公共管理专业类学科基础选修课程。

5.专业必修课程 40学分

6.专业选修课程 至少修满16学分

7.特设课程 10学分

    详见《特设课程一览表》。